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文章标题:东侨发布8月企业招聘信息这些企业提供优质岗位等您来!

发布时间: 2019-08-13

  工资:4500-7000元/月;岗位要求:初中学历,有相关工作经验者优先。包住餐补、六险一金。

  电气自动化工程师3名,工资:5000-7000元/月;岗位要求:本科学历,电气工程及其自动化等相关专业,2年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  化学分析工程师5名,工资:5000-7000元/月;岗位要求:本科及以上学历,分析检验相关专业,2年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  体系工程师2名,工资:5000-7000元/月;岗位要求:本科及以上学历,质量管理相关专业,2年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  品质管理工程师2名,工资:5000-7000元/月;岗位要求:本科及以上学历,质量管理相关专业,2年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  安全环保专员2名,工资:4000-6000元/月;岗位要求:大专及以上学历,安全环保专业相关专业,一年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  制程稽查专员3名,工资:4000-6000元/月;岗位要求:大专及以上学历,材料、化学、化工等相关专业,2年以上的质量管理工作经验。包住餐补、六险一金。

  会计助理3名,工资:4000-6000元/月;岗位要求:本科及以上学历,财务会计相关专业,1年以上企业财务会计经验。包住餐补、六险一金。

  仓库保管员2名,工资:3000-5000元/月;岗位要求:高中及以上学历,1年以上相关工作经验。包住餐补、六险一金。

  磨床工3名,工资:4000-7500元/月;岗位要求:吃苦耐劳、服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  数控车床工3名,工资:4000-7000元/月;岗位要求:吃苦耐劳、服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  装配工、普工8名,工资:3500-5500元/月;岗位要求:吃苦耐劳、服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  喷漆上架工2名,工资:4500-6000元/月;岗位要求:吃苦耐劳、服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  嵌线元/月;岗位要求:吃苦耐劳、服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  工资:底薪+提成;岗位要求:善于沟通,英语六级,口语流利。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  工资:3500-5000元/月;岗位要求:高中以上文化,男性,服从分配。五险、提供集体住宿(设热水澡堂、空调、卫生间等)。

  工资:5000-6000元/月;岗位要求/职责:工作认真负责,服从安排。本岗位可接受优秀应届毕业生。中专以上学历,1年以上工作经验或自动化设备装配电工工作经验,持有效电工操作证。住房补贴、绩效奖金、交通补贴、高温补贴、包吃住、五险一金、周末双休。

  工资:6000-7000元/月;岗位要求/职责:1、大专以上学历,持有安全员相关证件;2、1年以上相关工程现场安全管理工作经验;3、熟悉国家相关行业法律制度;4、责任心强,工作细致,服从管理;5、具有较强的沟通和协调能力。五险一金、住房补贴、绩效奖金、包吃住、交通补贴、高温补贴、周末双休。

  工资:4000-5500元/月;岗位要求/职责:1、大学专科学历及以上,物流及采购相关专业毕业;2、1年以上工作经验;3、熟悉整个采购流程、品质异常处理,能独立完成工作;4、良好职业道德、做事认真、勤奋、能承受工作压力;5、有团队协作精神。五险一金、住房补贴、绩效奖金、包吃住、交通补贴、高温补贴、周末双休。

  工资:2500元/月;1、50岁以下,识字;2、1年以上工作经验。五险一金、住房补贴、绩效奖金、包吃住、交通补贴、高温补贴、周末双休。

  工资:4000-6000元/月+提成;岗位要求/职责:大专以上,负责企业相关项目补贴的申报。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:4000-6000元/月;岗位要求/职责:大专以上,负责公司海关高级认证等相关事宜。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:4000-7000元/月;岗位要求/职责:大专及以上,负责公司产品的结构设计工作。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:3000-5000元/月+提成;岗位要求/职责:大专以及上,负责公司产品在国内市场的销售工作。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:3000-5000元/月+提成;岗位要求/职责:大专及以上,负责公司产品在国外市场的销售工作。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:6000-8000元/月+提成;岗位要求/职责:大专及以上,负责公司产品在非洲和中亚地区的销售工作。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:3000-5000元/月;岗位要求/职责:中专以上,负责实验室设备的操作。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:3000-5000元/月;岗位要求/职责:大专以上,负责车间生产管理。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:6000-8000元/月;岗位要求/职责:学历不限,负责操作数控折弯机,能依据图纸要求加工折弯工件。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:5000-8000元/月;岗位要求/职责:学历不限,负责机组外壳和底盘的焊接,熟悉二保焊,会看简单二维图纸。包住及工作餐补贴、五险。

  工资:4000-6000元/月;岗位要求/职责:学历不限,负责车间货物的流转工作,有叉车证。包住及工作餐补贴、五险。联系电话、王小姐

  综合工资:4000-6000元/月;岗位要求/职责:1、45周岁,初中学历,适应加班和夜班;2、负责产线电子产品加工、机台操作、成品检验等。基本工资2030元+加班费(按法定标准平时1.5倍、周末2倍、节日3倍)+其它补贴。包吃住、五险。

  工资:3200-3500元/月(保安)、3000元/月(保洁);岗位要求/职责:1、有相关工作经验;2、负责后勤保障。包吃住、五险。

  工资:5000-7000元/月;岗位要求/职责:1、有相关工作经验者,熟练使用CAD制图和其它办公软件;2、负责维护生产设备及工装模具的管理以及新设备的开发;3、新产品开发、工艺设计、试产、技术文件制定等。包吃住、五险一金。

  工资:4000-6000元/月(熟练工)、2800-3500元/月(学徒工);岗位要求:1、中专以上文化水平;2、具备模具专业及技能;3、可接受新人学徒。

  工资:2800-3500元/月;岗位要求:1、男,年龄20-45岁,初中以上学历;2、身体健康、视力良好、无纹身、酗酒等不良嗜好及违法犯罪记录;3、相貌端正,能吃苦耐劳,品格良好,有较强的组织纪律性、服从安排;4、有1年以上保安工作经验,持退伍证或安管员上岗证优先考虑。

  工资:4000-6000元/月(熟练工)、3000-3500元/月(学徒工);岗位要求:1、男,年龄20-45岁,具有高中以上的文化水平;2、对数控车床有一定的了解,有工作经验者优先。3、可接受学徒。

  工资:4000-6000元/月;(熟练工)、3000-3500元/月(学徒工);岗位要求:1、男,20-45岁,具有高中以上的文化水平;2、对铣床有一定的了解,有工作经验者优先;3、可接受学徒。

  工资:4000-5000元/月;岗位要求:1、男,20-45岁,初中以上学历;2、能吃苦耐劳,工作认线、熟练工。

  工资:3000-3500元/月;岗位要求/职责:1、负责员工招聘、考勤管理等人事工作;2、负责日常办公用品采购、文件收发等日常行政事务;3、上级安排的其他事务。4、人力资源、行政、文秘等相关专业毕业,大专以上学历(能力突出者、有经验者可放宽);5、普通线、有相关工作经验者优先录用。

  工资:2800-3500元/月;岗位要求:1、高中以上学历;2、电机生产过程的产品检验;3、有一定的相关工作经历。

  工资:5000-6000元/月;岗位要求:全日制本科学历,电气类等相关专业(可接受应届生)。包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:5500-6000元/月;岗位要求:全日制本科学历,化学类和材料类等相关专业(可接受应届生)。包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:4000-5000元/月;岗位要求:全日制本科学历,国际金融与贸易等相关金融专业(可接受应届生)。包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求:全日制大专学历,富甲天下心水论坛中国摄影家协会,专业不限(可接受应届生)。包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:4000-6000元/月;岗位要求:初中(含)以上学历,具有一年以上相关工作经验。包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:4000-7000元/月;岗位要求:初中(含)以上学历,具有一年以上相关工作经验且持有铲车驾驶证;包住餐补,入职即缴纳五险一金,免费班车接送。

  工资:6000-8000元/月;岗位要求:1、3年以上品质管理工作经验;2、2年以上汽车零部件品质管理岗位工作经验;3、非常熟悉ISO9000及IATF16949、VDA6、3等质量管理体系的建立和运行;4、能非常熟练的运用品质手法对产品品质进行统计及管控;5、具有很强的分析、判断能力,有良好沟通技巧与协调和组织能力;6、具备良好职业道德,原则性强、责任心强、抗压能力强;7、具有控制质量成本的能力;8、具备组织开展质量体系审核、过程审核及不合格品评审的能力,跟踪监督改进措施的实施情况,确保现场产品质量处于受控状态;9、具备新产品先期质量策划;10、具备很强的客户沟通能力,非常熟练8D流程与8D报告的编制;11、有一定的管理经验。

  综合工资:4500-6000元/月;岗位要求:18-45周岁,男女不限,证件真实有效。工作时间:每周五天,每天8小时工作制,加班费用按劳动法计算。薪资构成:夜班补贴30元/晚,白班补贴20/天,住宿补贴200元/月(可选择住公司宿舍)。

  工资:6000-10000元/月;岗位要求:1、28-40岁,了解企业管理知识、质量、环境管理等相关知识,本科及以上学历;2、三年以上生产型大中型集团企业质量主管/经理相关岗位工作经验,对ISO9001、IATF16949有深入认识和理解;3、熟悉质量管理各个模块,对质量以及环境体系管理有一定的独到见解;4、熟练操作OFFICE办公软件,了解CAD及MINITAB软件,有较强的工作计划和组织协调能力,有一定的组织领导和管理能力。

  工资:面议;岗位要求:1、英语、商务/外贸英语、国际贸易、电子商务相关等专业,有英语听说读写能力,男女不限;2、工作积极主动,有责任心,具备团队精神,有良好的沟通协调能力;3、具备较强的客户服务意识,懂得整合公司资源进行开发;4、熊熟练使用Excel,Word,PPT,PS等办公软件辅助开展业务;岗位职责:1、能够独立通过互联网与其他途径开发国际市场以及开拓客户;2、具备较强的客户分析能力,挖掘客户的需求,促成订单的能力。

  工资:3500-4500元/月;岗位要求:1、高中以上文凭,45岁以内,男性;2、会使用办公软件,有相关工作经验者优先;3、有责任心,工作认真负责。岗位职责:负责公司产品检验及质量控制。提供五险、工作餐、住宿等。

  工资:面议;岗位要求:1、大专及以上学历;2、磁性材料,材料物理,应用物理、应用化学等相关专业优先;3、有较强的设计创新能力及解决问题的能力;较强的应变能力和责任心,良好的职业道德和团队精神。岗位职责:1、认真记录实验数据,及时处理实验数据并进行分析;2、负责产品改进、优化意见的提出;3、协助部门负责人按时、按质完成各项新产品研发任务;4、主导新产品的试产及量产工作;5、参与技术文件的编写,完成产品注册资料的编写。

  工资:底薪+抽成;岗位要求:1、有稀土永磁、电机等相关行业销售经验者优先;2、良好的沟通和协调能力;3、诚实守信,吃苦耐劳,能适应出差。岗位职责:1、负责公司产品在指定区域的销售工作,拓展市场业务;2、根据公司销售目标,制订销售计划,完成销售任务;3、完成公司领导交办的其它任务。

  工资:面议;岗位要求:1、中专以上学历,一年以上工作经验,男性;2、有电机、磁生产工作经验优先考虑。

  工资:面议;岗位要求:1、20-30岁,大专以上学历;2、工作细心,认线、良好的沟通和理解能力;4、熟练使用办公软件;5、会老挝语或持有CET4级证书或者PETS3级以上证书,熟练使用英语听说;6、有文秘工作经验者优先考虑。岗位职责:1、辅材及零星物品的采购;2、行业市场信息收集;3、采购信息跟踪及数据的整理汇总。4、采购数据统计、与供应商核对数据金额;5、采购合同的管理以及相关文件的归档;6、协助采购部副总处理相关工作。

  工资:面议;岗位要求:1、45岁以内,男性,身体健康,工作认线、负责生产工作,试用期一到两个月,转正后计件工资,最高可达5000多元。食堂、单身公寓式集体宿舍、工作餐、住宿、节日礼品等。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求:1、中专或高中及以上学历,专业不限;2、熟悉电脑操作,肯吃苦,服从工作安排。周休1.5天、五险、带薪培训、包住、高温补贴等。

  工资:3000-3500元/月;岗位要求:1、中专或高中及以上学历,人力资源专业,有相关工作经验者优先;2、熟悉电脑操作,肯吃苦,服从工作安排。周休1.5天、五险、带薪培训、包住、高温补贴等。

  工资:5000-7000元/月;岗位要求:1、45周岁以内,身体优越者可放宽至50周岁;2、有相关工作经验优先,吃苦耐劳,服从工作安排。多劳多得、包住、伙食补贴、五险、夏季高温补贴等。

  工资:面议;岗位要求:1、持有C1及以上驾驶证,并有道路货运从业资格证;2、无不良驾驶记录,无任何交通事故记录。

  工资:4000-6000员/月;岗位职责:1、负责所管辖客户的样品制作跟踪及样品会签状况;2、协助所管辖客户订单到货跟踪及订单异常处理;3、协助所管辖客户品质异常处理;4、将客户处品质异常信息反馈给相关部门,及下批送货的品质状况跟踪;5、作好客情关系,负责管辖区域的市场开发与维护,协助工程部样品开发。

  工程师1名,工资:5000-8000元/月;岗位职责:1、负责厂房规划、资源配置测算;2、优化生产工艺和生产流程,缩短制造周期;3、评估产品UPH、UPPH,降低人力成本,提高生产效率;4、负责生产各工序IE及精益生产改善项目;5、人力产能分析及现场合理化改善;协助对生产所需人员、机器的短、中期规划;6、Costcontrol;7、负责规划生产线,进行物流和Layout的设计与优化;8、负责排配生产计划。

  工资:试用期4000+、转正4500+;岗位要求:男女不限,18-50周岁。

  师傅5名,工资:5500-6500元/月;岗位要求:1、完成上级委派的其他任务,协助主管进行效率的提升和质量的改善;2、及时跟踪、总结、分析所预估工时的准确性,为机器产能排产提供准确可靠的依据;3、责任心强,有团队精神,好学。岗位职责:1、负责CNC加工,对零件进行CNC工时评估,工艺规划刀具规划;2、如果在工作中发现加工不合理等现象,及时分析、总结并反馈给相关部门人员,以促进加工效率的改进和提升;3、设备日常保养,现场管控;4、及时完成日常工作任务,提升品质效率。

  工资:5000-8000元/月;岗位要求:1、能有效解决各种工作上的问题;2、服从安排,工作细致,积极,有责任心。岗位职责:1、有1年以上的工作经验责任心强能吃苦耐劳;2、能立即上岗者优先。

  编程2名,工资:6000-12000元/月;岗位要求:工作经验三年以上,能独立熟练编程及操作,有班管理能力,服从安排、吃苦耐劳。岗位职责:1、编制本公司所有模具需数控加工之CNC程序,包括钢料和电极,必须确保CNC程式正确无误,加工安全;2、根据生产任务,合理编制CNC程序和安排CNC加工先后程序,以确保生产进度;3、严格控制CNC加工工件之表面光洁度与尺寸之精确度,以保证质量;4、及时跟踪CNC加工之模具、工件,以避免错误的发生,如发生错误,需协同设计人员、制模师共同磋商,确定正确合理的解决方案;5、正确管理电脑图档,以方便他人查验、应用(操机人员或其他编程人员);6、协助和努力完成设计课主管下达的任务,积极配合本设计部门与制造部门的协调工作;7、完成领导交办其它的工作内容。

  工资:4000元/月以上;岗位要求:1、对产品进行焊接后打磨处理2、有责任心、服从安排。岗位职责:1、能熟练使用角磨机;2、对钣金打磨的品质要求及标准有一定的认识。

  工资:6000-8000元/月;岗位要求:1、有上述体系建设或者维护1年以上经验者;2、有3年以机械行业质量管理经验,精通ISO9000质量管理体系和流程;3、能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等日常办公软件。岗位职责:1、负责ISO9001,ISO14001质量体系建设与维护;2、全厂品质培训;3、质量报表的汇总;4、建立、完善公司质量管理体系,并负责公司质量管理体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控。负责公司质量管理体系认证与评审的准备、协调和联络工作,并做好体系维护工作。负责按照管理体系标准要求结合公司现状建立文件化的管理体系。督促和指导公司各部门贯彻执行质量体系文件,并检查其执行情况。组织各部门质量管理体系培训工作。

  工资:4000元/月以上;岗位要求:1、对ISO9000有深刻的认识;2、熟悉QC/GB1804品质检验标准。岗位职责:1、品质管理;2、负责成品及来料的质量检验。

  工资:3000-5000元/月;岗位职责:1、负责组织、实施产品售后服务工作,并对售后服务质量负责;2、负责售后服务网络的选择、考察、评审和管理工作;3、指导、帮助顾客正确使用和维护本公司产品,必要时向顾客做好解释工作;4、负责顾客财产管理工作;5、负责建立售后服务档案,负责产品售后质量信息收集、处理和传递工作;6、负责对质量目标“顾客意见及时处理率”项目中公司内部办理效果进行检查考核工作;7、贯彻本公司的质量方针和质量目标,确保质量管理体系在所辖部门的有效运行。

  工资:6000元/月;岗位要求/职责:1、对电泳线前处理能进行药水配置和测验;2、配合生产主管对电泳线、对电泳线、任劳任怨,思想状态稳定,服从安排听从调动。

  工资:5000-7000元/月;岗位要求:1、30-40岁,身体健康(有经验年龄可适当放宽);2、机械或相关专业,熟悉材质加工特性;3、3年以上相关工作经验;4、有数控机床等设备相关操作经验、熟悉相关机加工工序及材料价格;5、有一定的抗压能力、沟通能力佳、为人诚实、踏实肯干;6、熟练运用AUTOCAD等制图软件。岗位职责:1、严格遵守公司规章制度,按时上下班,坚守工作岗位;2、能准确理解机械加工图纸,并根据产品加工图纸、加工工艺文件、技术标准的要求,对产品按照不同加工程序进行报价;3、根据公司生产能力在网上寻找合适的产品报价;4、认真参加培训、岗位技能学习,努力提高自身的综合素质和专业技能;5、服从上级安排并完成领导交办的其他工作。

  工资:4000-8000元/月;岗位要求:男,年龄18—55周岁。使用钳工工具、钻床、铣床、普铣技术要求对工件进行加工、修整、装配。零件制作、划线、刮削、装配;专用设备的操作、保养。

  工资:6000元/月以上;岗位职责:1、负责设备项目机械部分的设计,包括:方案设计、机械结构设计、机械部件的设计等;2、参与结构审核,设计加工图、BOM表、装配图,并制定项目进度计划表;3、负责解决设备交付/验收前的机械问题及设备交机后的技术支持工作;4、协助机械设备检修及生产工作;5、协助采购部门寻找合适的供应商、确定加工件的技术问题、确定标准件的造型问题等;6、负责整理技术文献,编写技术文档;7、完成上级领导交办的其它任务。

  工资:4000元/月;岗位要求:1、能独立看懂电气图纸等基础知识;2、了解常用电气配电产品的用途;3、了解相关规范及标准(安全规范、操作规范等);4、有团队合作精神,富有责任心;5、具备良好的沟通能力、协调能力、应变能力以及较强的学习能力。

  工资:3500元/月以上;岗位职责:1、负责来访人员及车辆出入的登记;2、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;3、维护公司内部治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然;4、监督员工遵守安全守则工其他规则;5、加强防火活动,及进发现火灾苗头,并消除之;6、对违反治安条例的行为,查清事实,收集证据向公司或公安机关报告。

  工资:3000元/月;岗位要求:1、18-60周岁;2、吃苦耐劳有责任心。包吃住、五险。

  工资:4000元/月以上;岗位职责:1、负责仓库整体日常工作的安排;2、仓库现场管理的督导、8S工作的推行、目视化管理执行等工作;3、制定和修改仓库事务的工作操作流程和管理制度;4、仓库内部表单审核;5、负责仓库中超期物料汇总提报,重验等工作;6、负责仓库呆滞料的处理进度跟踪;7、定期对仓库货品盘点清查,发现账、物不符时,找出原因及时对账或上报公司领导处理;8、做好工作总结,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;9、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作。

  工资:4500-6000元/月;岗位要求:身体健康,55岁以下,男女不限,适应生产线两班倒工作。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:6000-7000元/月;岗位要求:图纸理解精到、会剪板、普冲、铣床。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:6000-7000元/月;懂氩氟焊或二保焊,能吃苦耐劳,适应加班。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:6000-7000元/月;岗位要求:男,有电工证;能吃苦耐劳。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:6500-8000元/月;岗位要求:25-45周岁,男,3年以上相关工作经验,初中以上学历,B2以上驾驶证,能接受夜班。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:5000-6500元/月;岗位要求:能认识及书写英文字母,能吃苦耐劳,服从安排。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:5000-7500元/月;岗位要求:男,35岁以下,专科学历以上,负责环保工作。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  本会计2名,工资:4500-5500元/月;岗位要求:男女不限,28岁以上,大专以上学历,有成本核算相关工作经验,熟悉财务成本核算流程。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:4500-6000元/月;岗位要求:35-50周岁,女,初中以上,身体健康,服从安排,工作积极。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:4500-6000元/月;岗位要求:女,50岁以下,初中。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  工资:5000-6500元/月;岗位要求:1、25-35岁,本科以上;2、3年以上工作经验;3、对常用塑料材料的性能及应用知识有深刻的了解;4、熟悉塑料材料的相关工艺;5、负责产品开发的材料应用;6、负责处理客户端的材料问题,并提供技术支持;7、对开发产品材料进行测试,确认其材料物性满足使用。互助基金、法定节假日、节日津贴、生日津贴、免费学历提升、包吃住、五险一金等。

  2名(应届毕业生),工资:3000-4500元/月;3-6个月培训,后期培养方向生产班组长、供应商质量工程师、工艺技术工程师、实验员等。5天8小时、五险一金、加班补贴、工作餐。

  工资:3000-4500元/月;岗位要求:1、中专以上学历,有相关质检工作经验;2、工作认真负责,积极主动。岗位职责:1、负责产品的首检、末检和巡检,确保批质量事故为零;2、负责生产过程不合格品控制,及时传递现场不合格品信息并记录,跟踪不合格品的处置结果。5天8小时、五险一金、加班补贴、工作餐。

  工资:3500-5000元/月;岗位要求:专业要求汽车相关专业、自动化、数控、机械、机电、材料成型等专业。岗位职责:1、负责现场产品检测和现场问题的沟通和处置;2、负责对现场质量情况的统计、汇总和报告。5天8小时制、五险一金、加班补贴。

  工资:3000-4500元/月;岗位要求:18-40岁,男女不限,初中以上文化,有制造业优先。5天8小时制、五险一金、加班补贴、工作餐。

  工资:3000-4500元/月;岗位要求:1、初中以上文化,有叉车驾驶操作经验,有叉车作业操作证优先;2、具备一定的机械维护保养和安全常识。5天8小时制、五险一金、加班补贴。

  工程师2名,初赛和复赛划分东部、中部、南部、西北。工资:4000-8000元/月;岗位要求:二年以上相关质量体系建设和管理工作经验,具备独立进行过质量体系认证、运行、维护、建设经验,能够组织完善质量管理体系制度。5天8小时制、五险一金、加班补贴、工作餐。

  工资:3000-5000元/月;岗位要求:1、中专及以上学历,沟通能力好,能吃苦,做事认线、熟悉仓库日常进销存管理、库存控制、熟悉电脑办公软件、K3系统,有1年以上相关工作经验。5天8小时制、五险一金、加班补贴、工作餐。

  工资:6000-8000元/月;岗位要求:1、大专以上学历,机械电气相关专业;2、负责与客户、公司内各部门沟通、协调,以实现所负责项目的交付,2年以上项目技术管理工作经验;3、较强的计划、组织、沟通、协调、分析能力,能接受中长期出差。五险一金、十三薪、工作餐、节日福利、年假等。工作地点:宁德。

  工资:5000-6000元/月;岗位要求:1、18-40岁,高中以上学历;2、能看懂机械图纸,吃苦耐劳,会调机或软件编程者优先;3、能接受早班(7:45-16:30)和中班(16:30-1:00)的工作时间。五险一金、十三薪、工作餐、节日福利、年假等。工作地点:宁德。

  工资:4000-5000元/月;岗位要求:1、18-40岁,中专及以上学历,机械电气相关专业;2、能看懂简单的机械/电路图纸,具有设备装配、电气柜装配经验者优先。五险一金、十三薪、工作餐、节日福利、年假等。工作地点:宁德。

  工资:3500-4800元/月;岗位要求:18-50岁。包吃住、满勤奖、高温补贴、工龄奖、生日、节假日补贴、五险等。

  3500-4500元/月;岗位要求:男,25-50岁,要求吃苦耐劳,能适应倒班。包吃住、满勤奖、高温补贴、工龄奖、生日、节假日补贴、五险等。

  3500-4500元/月;岗位要求:18-50岁,男女不限,要求吃苦耐劳,有敬业精神,服从领导安排。包吃住、满勤奖、高温补贴、工龄奖、生日、节假日补贴、五险等。

  证司机2名,4000-6500元/月;岗位要求:男,28-50岁,有两年以上驾驶经验。

  2800-4500元/月;岗位要求:男女不限,会熟悉基础的办公软件,中专以上学历,服从领导安排。包吃住、满勤奖、高温补贴、工龄奖、生日、节假日补贴、五险等。

  3000-5000元/月;岗位要求:男,25-40岁,能吃苦耐劳,服从安排。包吃住、满勤奖、高温补贴、工龄奖、生日、节假日补贴、五险等。

  :东侨工业园区郑港路2号(旧的新能源斜对面、宁一大厦后面,坐22路公交车高新创业园站下车,23路公交车到锦绣佳园站下车)

  工资:4000-6000元/月;岗位要求:1、机电一体化专业毕业;2、熟悉电气、电路原理。

  工资:4500-5000元/月;岗位要求:1、持有锅炉证,熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求;2、三年以上锅炉及管道设备运行维护的实际工作经验。

  工资:4000-4500元/月;岗位要求:1、具备高压电工证;2、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识,变、配电设施的管理能力。

  工资:4500-5000元/月;岗位要求:三年以上驾驶经验,持C1以上的驾驶执照。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求:高中以上学历,熟练使用计算机。

  工资:4000元-5000元/月;岗位要求:对设备的注射量、料比等发泡参数以及排除设备小故障有经验者优先,无经验者可培训上岗。

  工资:2700-3000元/月;岗位要求:55周岁以内,身体健康,容貌端正。有工作经验优先考虑。

  工资:3500-7000元/月;岗位要求:男女不限,18-45周岁,初中以上学历,身体健康,服从安排。包住餐补、五险。

  工资:面议;岗位要求:男,23-45周岁,初中以上学历,2年以上工作经验,服从安排。包住餐补、五险。

  工资:面议;岗位要求:男,20-40周岁,大专及以上学历,二年以上相关行业工作经验。包住餐补、五险。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求:男,20-35周岁,大专及以上学历,双休。包住餐补、五险。

  工资:2800-4000元/月;岗位要求:女,20-35周岁,大专及以上学历,双休。包住餐补、五险。

  工资:3000-5000元/月;岗位要求:男,20-40周岁,初中以上学历。包住餐补、五险。

  工资:4000-6000元/月;岗位要求:1、技校、中专及以上学历,持有低压证,机械类相关专业优先考虑;2、具有二年以上维修设备的工作经验;3、良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,服从分配。提供五险、吃住、工龄奖、法定节假日、生日礼品、6天制上班。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求/职责:1、负责公司品牌宣传及广告、产品、海报等包装物的版面设计、印刷及修改工作;2、美术相关专业毕业,大专以上学历,熟练掌握PS、CDR、AI等设计软件。提供五险、吃住、工龄奖、法定节假日、生日礼品、5.5天制上班。

  工资:3000-4000元/月;岗位要求:1、有总账账务处理工作经验,会做财务报表,熟悉报表间逻辑关系;2、有相关工作经验者优先。提供五险、吃住、工龄奖、法定节假日、生日礼品、5天制上班。

  工资:面议;岗位要求:20-55岁,有相关经验,或持保安证者优先。提供五险、吃住、工龄奖、法定节假日、生日礼品。

  工资:3000-5000元/月;岗位要求:18-50岁,身体健康,吃苦耐劳。提供五险、包吃住、工龄奖、生日礼品。

  综合工资:维修技术员4000-6000元/月(技术级可到6-8k)、运行技术员5000-7000元/月(技师级可到7-9k);岗位要求:1、中专或以上学历,必须持电工操作证(上岗证);2、动力设施、电气系统等运行或维修工作三年以上工作经验;3、具备很强的组织和协调能力,能够指导技术员工作;4、了解和熟知工程图纸,熟悉动力设施操作及维护,具有动力设施系统运行维护方面的丰富经验;5、工作认真,严格实施工作计划。岗位职责:1、负责厂区设备日常维护保养异常处理,高低压配电系统日常维护保养异常处理,生产车间设施异常维修以及水电安装。维修技术员:26天*8H,运行技术员:26天*11H。通信费50元/月+高温补贴150元/月(全年5个月)+五险+免费员工宿舍+生日会+其他福利。

  综合工资4000-6000元/月;岗位要求:有一年以上电梯工作经验,需持电梯相关证件。岗位职责:负责电梯日常点检维护与应急处理,监督专业维保商落实电梯维保工作与异常维修进度追踪,管理电梯相关资料落实电梯年检工作。通信费50元/月+高温补贴150元/月(全年5个月)+五险+免费员工宿舍+生日会+其他福利。

  综合工资:4000-5000元/月;岗位要求:声音甜美,普通话标准,有较强的沟通、表达能力和服务态度,掌握电脑基本操作,中文录入速度60字/分钟以上。岗位职责:主要负责接听客户来电,受理客户需求、投诉等工作。月休8天,晚班:14:00-22:00。通信费50元/月+高温补贴150元/月(全年5个月)+五险+免费员工宿舍+生日会+其他福利。

  工资:6200-7200元/月(经验特别丰富的可到7.2-9K);岗位要求:1、中专或以上学历,必须持电工操作证(上岗证);2、动力设施、电气系统等运行或维修工作三年以上工作经验;3、具备很强的组织和协调能力,能够指导技术员工作;4、了解和熟知工程图纸,熟悉动力设施操作及维护,具有动力设施系统运行维护方面的丰富经验;5、工作认真,严格实施工作计划。岗位职责:1、组建、维护班组团队,安排下属技术员工作值班时间;2、合理调度和协同所有运维人员处理厂区建筑、水、通风空调、电器设备等的一切运行故障;3、定期组织维护团队人员技能学习与培训,提高团队维护工作能力;4、记录运营维护台账,定期上报;5、做好维护费用总结,提出经济合理的运维方案;6、上报维护材料(元件)及工具;7、对班组处理不了的设备故障问题及时上报,并建议解决方案;8、落实上级领导提交的各项任务。

  工资:10-14k(主任)、8-12k(主管);岗位要求:1、大专或以上学历,电气自动化、机电一体化、工程管理或其它相关专业;2、三年以上相关工作或同岗位工作经验,有5万平米以上楼盘、写字楼或厂房项目管理经历,有外企动力管理工作经验者优先;3、熟悉弱电、机械维修知识,了解电子、制冷、安防、给排水等相关专业模块知识;4、熟练掌握动力设施设备各部分运作原理,具体操作规范、规程及机电设备运行、维修保养方面的专业知识;5、较好的机械、电子、电路识图能力;6、熟悉办公软件和电脑设备操作;7、具有较强的组织协调、计划与执行、控制、指导、沟通的能力。岗位职责:1、负责所属动力设备(包括供配电系统,给排水,消防系统,气体设施,数据机房等)日常维修保养及大、中修时期的技术指导工作,制定年、季、月维修、保养计划、维修方案、改造方案;2、做好下属工作安排及调配,指导下属团队制订预防性维护保养计划,并督促执行;3、定期检查计划执行情况,严把质量关,杜绝任何隐患;4、定期检查各设备运行、保养情况,并指导、调研,帮助解决技术难题;5、负责与机电设备生产厂家的技术联络工作,积极解决机电设备维修、养护、抢修等工作;6、善于进行内外部沟通,调动一切力量,为团队争取工作资源,解决工作方面的困难。

  工资:10-14k;岗位要求:1、大专及以上学历,强电类相关专业毕业,45岁以下;2、五年以上本专业工作经验,三年以上外企相关工作经优先;3、有变压器总安装容量不少于10,000KVA,10KVA供配电系统、发电机、UPS等项目的运维及工程管理经验及与供电部门的沟通协调经验;4、业务熟练,具备独立完成工作的能力。岗位职责:1、负责供配电系统的运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作;2、编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单,包括重点电气设备的维护和保养指引;3、制定并完善应急预案,并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训;4、全面评估电气设备系统,编制设备大修方案及计划;5、电气专业分包商管理,负责监督专业维保的实施情况;供应商绩效考核;6、能源管理。

  工资:10-14k;岗位要求:1、大专及以上学历,理工科专业;2、有三年以上安全生产工作经验,质量管理、企业管理或法律等相关专业;持有环境、职业健康安全管理体系内审员资格证书和注册安全工程师证书;3、了解ISO14001、OHSAS18001和SA8000等CSR体系标准,熟悉物业行业安全、环保和节能相关法律法规;4、责任心强,沟通和协调能力强,处理问题的能力强。岗位职责:1、负责组织实施公司ISO14001/OHS18001管理体系的建立、推广、管理和培训工作;2、导入EHS管理体系,识别EHS相关隐患以控制危险,健全公司安全管理基础资料,做到齐全,实用,规范化;3、负责公司EHS事故的调查、分析、处理、跟踪整改和防范措施的落实;4、负责公司的安全技术工作,贯彻上级安全生产的指标和规定,制定、修订公司各部门有关安全生产管理制度和安全技术操作规程;5、监控公司事故率和制定行动计划以减少伤害/疾病,发生突发事件立即采取措施,降低事故损失,并跟踪事故后期纠正措施落实;6、负责监督设施器材的使用管理,以及应急器材的日常检查及维护保养;7、制订年度安全生产培训计划,组织并实施公司安全生产培训;建立健全安全生产培训档案。暖通工程师2名,

  工资:10-14k;岗位要求:1、大专及以上学历,制冷、热能或相关专业;2、熟悉空调系统原理,具备大型厂房中央空调维护与管理经验相关工作经验5年以上,3、熟练掌握AUTOCAD绘图软件;熟练掌握office办公软件;熟练掌握powerpoint软件应用,4、具备较强的空调专业设计方面知识,能够根据相关条件进行空调负荷计算与方案设计。岗位职责:1、负责制订空调、给排水设备设施的月度、季度、年度维修保养计划;2、负责编写重要暖通空调及给排水设备设施的大修计划,对维修技术人员提供技术指导,规范维修作业流程;3、负责对设备运行检查表格参数审核,对运行人员巡检路线及巡检过程频次进行监督;4、负责技术改造前的评估工作;负责制订暖通专业各项测试计划与测试内容,负责定期开展对技工的技术培训与指导工作,提升技工的操作技能与业务素养;5、负责重要设备维保商维保过程进行监督,严格按照合同要求对维保商维保作业进行监管,并出具季度KPI考评。负责事故报告编写,负责事故应急预案编写,定期开展事故应急演练,提高运行人员的事故应急处理能力;6、配合新能源工厂做好设备设施的技术改造相关工作,包括方案评估、招标与投标的技术工作。负责做好年度培训计划并定期开展技工的技术培训工作。

  福利待遇:4000元/月+住房补贴+抽成+工龄工资+生日津贴+过节费+年终奖+五险等;岗位要求:1、中专以上学历;2、思维敏捷、富有开拓精神,勇于接受挑战,学习能力强,抗压性强,工作责任心强,敢于突破自我,具备团队合作精神,有耐心、有责任感;岗位职责:1、负责公司产品销售,定期完成量化的工作任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求;4、搜集与回馈相关市场信息,收集潜在客户资料;5、向客户提供专业的咨询与售后服务。上班地点:北京市丰台区、广州市荔湾区、上海市宝山区、福州市马尾区;朝九晚五,享受劳动法规定各类假期。

  福利待遇:4000元/月+住房补贴+工龄工资+生日津贴+过节费+年终奖+五险等;岗位要求:1、中专以上学历;2、思维敏捷、富有开拓精神,勇于接受挑战,学习能力强,抗压性强,工作责任心强,敢于突破自我,具备团队合作精神,有耐心、有责任感;岗位职责:1、负责货品出入库管理,含出入库系统数据录入;2、负责管辖仓库货物盘点工作,确保账实相符;3、参与管辖仓库货物清点和检验,协助总部运营人员做进口货物的验货和质量反馈工作;4、上级交办的其它事项。上班地点:广州市荔湾区;朝九晚五,周休1.5天,享受劳动法规定各类假期。

  工资:面议;岗位负责:1、根据工作流程、质量体系、负责管理现场产品控制;2、负责客户现场相关配件的管理、检查;3、负责客户现场设备工艺,工装尺寸的临时调整,确保生产的稳性;4、负责客户现场控制库存,并相应减少成本;5、在现场提供综合性的服务,同时与公司保持良好的沟通;6、负责质量问题的初步分析、分解和汇报。五险一金、带薪年假、十三薪、年终奖金、餐补、车补、班车接送等。

  工资:3000元/月;岗位职责:1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等作;2、负责仓库日常物资的拣选、复核工作;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、负责相关单证的保管与存档;5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;6、部门主管交办的其它事宜。5天8小时,超出时间计算加班工资。五险一金、带薪年假、十三薪、年终奖金、餐补、车补、班车接送等。

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